さやま腎クリニック

新卒看護師採用

2027年度より新卒採用を始めます。
看護師1年目でも『透析』という専門分野で働くことは十分可能です。
あなたの「はじめて」を全員で支えます。

2027年度より新卒採用を始めます。
看護師1年目でも『透析』という専門分野で働くことは十分可能です。
あなたの「はじめて」を全員で支えます。

見学会

採用試験

募集要項
教育・サポート体制

1年目の「安心」を約束するチーム支援体制

経験豊富な先輩看護師がチームでサポートします。
日々の看護業務はマンツーマンで丁寧に指導します。分からないことはいつでも質問できる安心の体制です。

着実にスキルアップできる新人研修プログラム

看護協会主催の新人向け研修を取り入れながら、看護の基礎を学んでいただきます。
専門性の高い透析看護や透析技術は、先輩看護師、臨床工学技士の新人教育担当者がサポートします。

施設見学会・半日就業体験

施設見学会のご案内

授業やパンフレット、WEBサイトからだけではわからない、透析のお仕事を直接知ることができる機会です。
クリニックの雰囲気や働いている看護師の様子、患者さんの様子など、詳しい情報を知る機会ですので、是非ご参加ください。
お申込み お待ちしています。

施設見学会実施日
①2026年5月30日（土）　9:30〜11:30
②2026年6月20日（土）　9:30〜11:30
③2026年7月25日（土）　9:30〜11:30
④2026年8月29日（土）　9:30〜11:30
⑤2026年9月26日（土）　9:30〜11:30

お申込み手順
①施設見学会実施日の1週間前までにエントリーフォームよりお申し込みください。
②登録完了後、e-mail 及び 封書にて、参加方法、スケジュール等をお送りいたします。
※交通費の補助・支給はしておりません。

施設見学会を申し込む

半日就業体験のご案内

実際にクリニックの雰囲気も分かり、先輩看護師や患者さんからのお話も直接聞けます。実習では経験する機会が少ない透析業務を是非体験してみてください。

半日就業体験
①2026年6月27日（土）　9:00〜11:30
②2026年7月18日（土）　9:00〜11:30
③2026年8月22日（土）　9:00〜11:30

お申込み手順
①施設見学会実施日の1週間前までにエントリーフォームよりお申し込みください。
②登録完了後、e-mail 及び 封書にて、参加方法、スケジュール等をお送りいたします。
※1日4名様（先着順）とさせていただきます。
※交通費の補助・支給はしておりません。

半日就業体験を申し込む

採用試験

採用試験概要

  • 募集職種

    正看護師（透析）

  • 募集人員

    若干名

  • 採用試験内容

    小論文・面接

  • 採用試験実施日

    ①2026年9月12日（土）　10:00〜12:00
    ②2026年10月17日（土）　10:00〜12:00
    ③2026年11月14日（土）　10:00〜12:00
お申込み手順
①採用試験実施日の1週間前までにエントリーフォームよりお申し込みください。
②スケジュール等、採用試験の詳細事項をe-mailにてお送りいたします。
③実施日の3日前までに以下の各書類をまとめてご提出（郵送または持参）してください。
  • 履歴書（A3サイズ、写真貼付）
  • 成績証明書
  • 卒業見込証明書
  • 健康診断書（3カ月以内）
  • 抗体価検査結果【EIA法】（実習の際に検査したものも可）→麻疹、風疹、水痘、ムンプス（流行性耳下腺炎）
※交通費の補助・支給はしておりません。

採用試験を申し込む

募集要項

  • 募集職種

    正看護師（透析）【新卒採用】
    ※2027年3月看護師免許取得見込の方

  • 募集人数

    若干名

  • 業務内容

    透析機器操作、回診補助、バイタルサイン測定、穿刺、薬剤準備、点滴、フットケア、カルテ入力など

  • 勤務時間

    ①日勤 8:30～17:00
    ②早出 8:00～16:30
    ③遅出 12:00～20:30（手当 2,100円/回）
    ④準夜勤 14:30～23:00（手当 4,400円/回）

  • 休日・休暇

    119日（公休114日・夏季休暇5日）
    ※2027年度122日（公休117日・夏季休暇5日）
    有給休暇（法定通り：入職6カ月後10日付与、次年度以降は毎年4月に付与）
    慶弔休暇、その他法令に基づく休暇
    ※休診日（日曜日）
    ※入職時期等で付与期間は変動あり

  • 給与・諸手当

    4年制大学卒： 258,164円
    専門学校卒：253,364円
    ※基礎給に遅出手当（4,200円）、準夜勤手当（8,800円）、住宅手当（10,000円）、その他手当（8,000円）を含む
    ※遅出2回、準夜勤2回勤務時の場合
    ※住宅手当は全職員に一律支給

    昇給：年1回（4月）
    賞与：年2回（7月・12月　前年度実績4.1カ月分）
    交通費全額支給
    社会保険完備
    退職金制度有（勤続3年以上）
    家族手当、住宅手当、準夜勤手当、遅出手当、時間外手当

  • 教育体制・キャリアアップ

    教育担当によるチーム支援体制
    研修費補助
    認定看護師取得支援

  • その他

    託児所
    年齢：0〜2歳。3歳以上一時預かり可
    利用金額：1カ月上限28,000円（食事代込み）
    保養施設、娯楽施設等あり
    車通勤可

  • 選考フロー

    ①職場見学　
    ②書類選考　
    ③試験　
    ④面接
よくある質問
透析は初めてで不安なのですが、大丈夫でしょうか？
特に新人さんは不安に感じると思います。
座学や院内研修で透析の知識を得ながら、先輩看護師や臨床工学技士の新人担当者がマンツーマンで実践指導します。
学生時代に学んだことをベースとして、透析看護が繋がるよう支援していきます。
機械操作は必須ですか。
透析では臨床工学技士の他、看護師も穿刺をして、回路をつないで、機械操作をするという一連の流れを行いますので必須です。
臨床工学技士が3～4週にわたり透析の原理や機械操作を丁寧に指導します。この期間は「楽しかった」という感想が多く聞かれます。
休日や有休はとれますか。
日曜日は定休日です。
可能な限り希望休を考慮して勤務表を作成しています。どうしてもお休みが重なった場合は、協力を依頼することもあります。
2025年度の有休消化率は92％で、有給休暇の取りやすい職場です。